8वें वेतन आयोग से पहले सरकार ने सैलरी-पेंशन बढ़ाई
8वें वेतन आयोग से पहले सरकार ने सैलरी-पेंशन बढ़ाई
Salary and Pension hike: केंद्र सरकार ने कुछ कर्मचारियों और पेंशनभोगियों की सैलरी और पेंशन बढ़ाने की मंजूरी दे दी है। यह बढ़ोतरी पब्लिक सेक्टर जनरल इंश्योरेंस कंपनियों (PSGICs), नाबार्ड और रिजर्व बैंक ऑफ इंडिया (RBI) के कर्मचारियों और रिटायर्ड कर्मचारियों के लिए लागू होगी।
PSGIC कर्मचारियों को बढ़त
PSGIC के कर्मचारियों के वेतन में 1 अगस्त 2022 से 12.41% की बढ़ोतरी होगी। इसमें बेसिक पे और महंगाई भत्ते में 14% का सुधार शामिल है। इस बदलाव से कुल 43,247 कर्मचारियों को फायदा मिलेगा। इसके साथ ही 1 अप्रैल 2010 के बाद नौकरी शुरू करने वाले कर्मचारियों के NPS योगदान को 10% से बढ़ाकर 14% किया जाएगा। फैमिली पेंशन में भी 30% की वृद्धि होगी, जिससे 14,615 पेंशनभोगियों को लाभ मिलेगा। कुल खर्च लगभग 8,170 करोड़ रुपये आएगा।
नाबार्ड कर्मचारियों को फायदा
नाबार्ड के सभी ग्रुप A, B और C कर्मचारियों के वेतन और भत्तों में लगभग 20% की बढ़ोतरी होगी। यह बदलाव 1 नवंबर 2022 से लागू होगा। इसके तहत लगभग 3,800 रिटायर्ड कर्मचारियों और पेंशनभोगियों को फायदा मिलेगा। सालाना वेतन में अतिरिक्त खर्च लगभग 170 करोड़ रुपये और बकाया भुगतान 510 करोड़ रुपये होगा।
RBI पेंशनर्स को भी लाभ
RBI के रिटायर कर्मचारियों और फैमिली पेंशनभोगियों की पेंशन 1 नवंबर 2022 से 10% बढ़ेगी। इससे कुल 30,769 लोगों को फायदा मिलेगा। यह बदलाव बेसिक पेंशन में 1.43 गुना वृद्धि लाएगा और मंथली पेंशन में सुधार करेगा। कुल वित्तीय खर्च का अनुमान 2,696.82 करोड़ रुपये है।
सरकार का कहना है कि यह फैसला कर्मचारियों का मनोबल बढ़ाने और पेंशनभोगियों की सामाजिक सुरक्षा मजबूत करने के लिए लिया गया है।
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